Masa probation sering dianggap sebagai masa yang menegangkan bagi para karyawan baru. Dalam masa probation, ada 3 hal yang dapat menentukan lulus atau tidaknya Anda, yaitu mendapatkan kecocokan dengan atasan, pekerjaan, dan perusahaan. Masa probation biasanya dilakukan selama tiga bulan, enam bulan, atau satu tahun, namun hal ini tentunya tergantung dengan kebijakan setiap perusahaan.

Lantas, apa itu probation? Masa probation adalah masa percobaan karyawan dalam status PKWTT (Perjanjian Kerja untuk Waktu Tidak Tertentu) / Karyawan Tetatp paling lama 3 bulan. Selama masa probation berjalan, performa kinerja Anda akan dinilai oleh perusahaan. Jika performa Anda memuaskan, maka Anda memiliki peluang yang besar untuk diangkat menjadi karyawan tetap secara sah. Simak selengkapnya mengenai hal yang dipertimbangkan agar lulus masa probation pada video microlearning di atas.

Anda juga dapat mempelajari video microlearning lainnya terkait memulai karier sebagai fresh graduate pada platform belajar online QuBisa:

• Tipe Perilaku Karyawan Menurut Interpersonal Skill
• Mempelajari Lingkungan Kantor dan Cara Komunikasinya
• Perlunya Melatih Interpersonal Skills