Di dalam peraturan dikatakan bahwa durasi atau jangka waktu magang yang boleh dilakukan yaitu paling lama 1 tahun. Mengapa demikian? Sebab, tujuan dari magang adalah untuk belajar. Jika Anda sudah sudah selesai mempelajari pekerjaan, pola kerja, hingga proses bisnis, maka Anda bisa mempraktikkan apa yang sudah Anda pelajari ke dunia kerja yang sesungguhnya. Umumnya, durasi magang di kebanyakan perusahaan yaitu sekitar 3-6 bulan.

Ada kriteria tertentu dari keterampilan atau keahlian yang akan dikuasai oleh anak magang. Jika mereka sudah merasa bahwa mereka sudah ahli pada keterampilan tersebut atau programnya sudah menentukan bahwa mereka sudah ahli dengan keterampilan tersebut, maka magang tersebut akan dinyatakan telah selesai. Tentunya jika hal tersebut terjadi, maka tidak ada denda yang dijatuhkan jika anak magang berhenti sebelum waktu yang telah ditetapkan. Namun, tentu saja ada konsekuensi yang akan didapatkan. Seperti contohnya yaitu tidak mendapatkan sertifikat magang atau tidak mendapatkan surat rekomendasi dari perusahaan tempat magang tersebut. Jadi intinya adalah tidak ada denda yang akan dikenakan kepada anak magang jika berhenti sebelum waktunya.

Yuk, terus tingkatkan wawasan, skill dan kompetensi dengan mempelajari kursus online gratis dan kursus online berbayar biaya terjangkau seputar pengembangan diri dan pengembangan karir di platform belajar online QuBisa:

• Sudah Siapkah Saya Memasuki Dunia Kerja yang Baru?
• 3 Alasan Mengapa Harus Mengembangkan Keahlian Berkesinambungan
• 5 Contoh Perubahan Dunia Kerja yang Terjadi di Masa Depan