Setiap Orang Memiliki Personal Branding

Secara umum personal branding atau pencitraan adalah cara Anda bisa mengatur persepsi orang lain terhadap diri Anda. Anda memberitahu kepada mereka tentang keyakinan Anda. Dengan kata lain, orang mengetahui hal yang positif, hal yang mampu membuat diri Anda berhasil. Kemudian mampu meyakinkan orang lain untuk bisa menerima Anda, memastikan diri Anda adalah kandidat calon yang sukses dan sesuai dengan kebutuhan mereka.

Setiap orang memiliki brand tersendiri, baik yang Anda sadari maupun tidak disadari. Karena setiap orang memiliki pengalaman hidup masing-masing. Dari pengalaman hidup inilah muncul sudut pandang dan tindakan. Apa itu sudut pandang? Sudut pandang adalah cara pandang yang digunakan seseorang. Cara melihat dan cara berperilaku Anda berulang-ulang dan menjadi kebiasaan inilah yang dilihat orang lain mengenai diri Anda.

Bagaimana cara membentuk brand yang positif dan memiliki nilai jual bagi diri Anda? Membentuk brand yang positif bertujuan agar menjadi kandidat yang diperhitungkan untuk bisa masuk pada jenjang karir yang lebih tinggi. Bagi para pencari kerja, personal branding adalah hal yang penting saat melamar di suatu perusahaan, terutama saat Anda melakukan panggilan interview atau dipromosikan untuk menjelaskan visi misi di depan interviewer.

Saat ini para interviewer sudah jenuh karena mendapatkan kandidat yang hampir sama. Apakah Anda menjadi kandidat yang sama dengan orang lain atau menjadi kandidat yang berbeda? Untuk dapat memenangkan persaingan, Anda harus dapat berbeda dengan yang lain. Yuk pelajari juga tips-tips seputar interview dengan mengikuti berbagai kursus online di aplikasi belajar online QuBisa berikut:

• Kuasai 4 Konsep Sukses Dalam Bernegosiasi
• 2 Alasan Penting Anda Diterima Bekerja di Perusahaan yang Dituju
• Perhatikan Cara Berpakaian Anda Sebelum Menghadiri Wawancara Kerja