15 poin
Peran QuBisa dan GNIK dalam Meningkatkan Pemerataan Kompetensi Praktisi HR di Indonesia
4.7k melihat · 23 Desember 2022
Bagikan
Peran QuBisa dan GNIK dalam Meningkatkan Pemerataan Kompetensi Praktisi HR di Indonesia
Ringkasan
Untuk mengkompetenkan praktisi MSDM di seluruh Indonesia, harus diberikan pelatihan berbasis kompetensi. Namun pelatihan ini wajib untuk selalu bisa diperbarui dan mengikuti perkembangan zaman. Salah satu pelatihan kompetensi MSDM ini dilakukan oleh GNIK dan QuBisa dalam perannya sebagai digital platform untuk meningkatkan pemerataan kompetensi praktisi HR di Indonesia.
Gerakan Nasional Indonesia Kompeten (GNIK)
Gerakan Nasional Praktisi HR Senior
Gerakan Nasional Indonesia Kompeten (GNIK) is a national open platform that brings together key stakeholders in human capital development across Indonesia, including the government, professional associations, APINDO, KADIN, BNSP, universities, and others.
Lihat Profil >Gerakan Nasional Indonesia Kompeten (GNIK) is a national open platform that brings together key stakeholders in human capital development across Indonesia, including the government, professional associations, APINDO, KADIN, BNSP, universities, and others.
Lihat Profil >0Komentar
