Pastinya Anda sudah sering mendengar bahwa soft skill adalah kemampuan penting di dunia kerja yang perlu terus diasah. Nah, kemampuan penting yang perlu ditonjolkan ketika melakukan interview kerja adalah kemampuan komunikasi dan kemampuan interpersonal. Setiap proses wawancara kerja tentu terdapat tanya jawab dengan interviewer. Kemampuan Anda untuk mendengarkan dan menjawab pertanyaan interview kerja dengan baik akan dinilai oleh para interviewer.

Tidak hanya kemampuan komunikasi saja yang akan dinilai oleh interviewer, tapi juga kemampuan interpersonal yang Anda miliki. Selain kemampuan ini dapat membantu Anda menjalin hubungan yang baik dengan rekan kerja, juga akan berdampak positif terhadap perkembangan karier Anda. Dengan kemampuan interpersonal yang baik, perusahaan akan mempertimbangkan untuk merekrut Anda.

Nah, itu lah dua kemampuan yang menjadi penilaian HRD saat wawancara kerja. Jika Anda ingin mempelajari kiat lainnya bekerja di era digital, Anda dapat menyimak melalui microlearning pada platform belajar online QuBisa:

• Persiapan Awal Bekerja di Era Digital
• Mencari dan Interview Kerja secara Online
• Menguasai Kemampuan Interpersonal hingga Digital