Unduh Aplikasi QuBisa
15 poin

Gaji Berkaitan dengan Beban Kerja

3.4k melihat · 29 Juni 2022

Bagikan

Gaji Berkaitan dengan Beban Kerja

Ringkasan

Saat ditawari promosi jabatan atau naik gaji, tentu Anda akan merasa bingung memilih di antaranya. Promosi jabatan akan membuat Anda semakin dekat dengan jenjang karir impian Anda. Di sisi lain, kenaikan gaji juga menjadi sesuatu yang menggiurkan karena semua orang membutuhkan uang. Namun, gaji itu berkaitan dengan beban kerja. Tidak peduli apapun jabatan Anda, jika berbicara tentang gaji maka berkaitan dengan beban kerja. Semakin tinggi jabatan Anda, semakin tinggi juga gaji Anda. Hal ini karena beban kerja dan tanggung jawab Anda juga makin berat.

 

Oleh karena itu kita memiliki 2 domain yang berbeda. Domain yang pertama yaitu domain jabatan. Jika kita berbicara tentang jabatan, maka berkaitan dengan karir jangka panjang. Pastikan kalau jabatan Anda yang sekarang ini menjadi langkah awal atau lompatan dari perjalanan karir Anda. Sedangkan domain gaji, akan dihitung dengan beban kerja. Hal ini karena jabatan yang sama di 2 perusahaan yang berbeda, itu bisa memiliki beban kerja yang berbeda. Makanya, jika Anda merasa gaji Anda lebih kecil dibandingkan dengan orang lain yang memiliki jabatan yang sama dengan Anda, salah satunya bisa jadi dikarenakan beban kerja yang berbeda. Beban kerja itu berkaitan dengan banyak sekali hal.

 

Selanjutnya simaklah video berikut ini untuk mengetahui tips memulai hari dengan semangat. Jangan lupa juga untuk terus mengembangkan skill Pengembangan Diri yang Anda miliki dengan mempelajari video microlearning dan webinar gratis pada platform belajar online QuBisa:

Instructor Nelly Mathias

Nelly Mathias

Professional Facilitator & Consultant

Nelly Mathias is a Learning Partner and Growth Buddy, as well as the Founder and Lead Facilitator of Splashing Public Speaking for Kids & Teens. With a strong background as both practitioner and consultant, she brings engaging, practical, and results-driven learning experiences.
Lihat Profil >

0Komentar

no profile