Deskripsi

Kepemimpinan Agile Strategis di Era Industri 4.0 merupakan kursus yang dirancang untuk membantu para profesional memahami dan mengembangkan gaya kepemimpinan yang adaptif, responsif, dan relevan di tengah perubahan cepat yang dipicu oleh digitalisasi, otomatisasi, dan disrupsi teknologi. Di era Industri 4.0, tantangan kepemimpinan tidak lagi hanya soal mengelola proses dan target, tetapi juga tentang bagaimana memimpin manusia, tim, dan budaya kerja dalam kondisi yang penuh ketidakpastian.

Kursus ini membahas secara praktis bagaimana seorang pemimpin dapat membangun agility dalam pola pikir, cara mengambil keputusan, dan pendekatan memimpin tim. Peserta akan diajak memahami kecepatan perubahan (pace of change), mengembangkan agile mindset, serta menguasai kompetensi kepemimpinan yang dibutuhkan untuk tetap relevan dan efektif di era digital. Selain itu, kursus ini juga menekankan pentingnya membangun budaya kerja yang agile melalui kepemimpinan yang konsisten, berorientasi pada pembelajaran, dan kolaboratif.

Melalui pendekatan strategis dan aplikatif, kursus ini membantu Supervisor hingga Manager untuk tidak hanya “mengerti” konsep Agile Leadership, tetapi juga mampu menerapkannya dalam peran sehari-hari—mulai dari mengelola tim lintas fungsi, membangun peran tim yang adaptif, hingga menghindari pola kepemimpinan semu (false leadership) yang sering muncul di era digital. Kursus ini menjadi fondasi penting bagi pemimpin yang ingin bertahan, bertumbuh, dan memberi dampak nyata di tengah dinamika Industri 4.0.

Tujuan Pembelajaran
Tujuan Umum

Setelah mengikuti kursus ini, peserta diharapkan mampu memahami konsep, prinsip, dan peran Kepemimpinan Agile Strategis dalam menghadapi tantangan Industri 4.0 secara tepat dan kontekstual.

Tujuan Khusus

Setelah mengikuti kursus ini, Anda diharapkan mampu:

• Memahami karakteristik, pola pikir, dan kompetensi utama pemimpin agile dalam merespons kecepatan perubahan dan kompleksitas lingkungan kerja digital.
• Memahami peran kepemimpinan dalam membangun budaya kerja yang agile melalui arah strategis, penguatan peran tim, dan praktik kepemimpinan yang autentik.

Materi Pembelajaran

• Agility and Pace of Change
• Agility Mindset and Model
• Agile Leadership Competencies
• Building Agile Culture with Leadership Compas
• Developing Agile Team Role
• The FALSE Leadership in Digital Era